В этом разделе вы можете получить оперативную и полную информацию о планировании и исполнении бюджета МО ГО «Сыктывкар». Кроме того, в разделе представлена информация о бюджетном процессе, доходах, системе казначейского исполнения бюджета, размещены материалы по Программе повышения эффективности бюджетных расходов, материалы о работе муниципалитета по внедрению программного и открытого бюджета.

Муниципальное образование городского округа «Сыктывкар» достигло высоких результатов в сфере управления муниципальными финансами. На протяжении многих лет Сыктывкар является призером Всероссийского конкурса «Лучших муниципальных образований страны в сфере управления общественными финансами». За активную работу по внедрению проекта Фонда Кудрина при поддержке гражданских инициатив «Открытый бюджет России», от экс-министра финансов России А. Л. Кудрина муниципалитет получил благодарность.

Читать подробнее →

В соответствии с пунктом 3 статьи 269.2 Бюджетного кодекса Российской Федерации внутренний государственный (муниципальный) финансовый контроль осуществляется в соответствии с федеральными стандартами, утвержденными нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации.

Читать подробнее →

Читать подробнее →

Читать подробнее →

http://www.pravo.gov.ru/ — Официальный интернет-портал правовой информации

http://government.ru/ — сайт Правительства Российской Федерации

http://zakupki.gov.ru/ — Официальный сайт Единой информационной системы в сфере закупок

http://www.minfin.ru – сайт Министерства финансов Российской Федерации

http://minfin.rkomi.ru/ — сайт Министерства финансов Республики Коми

http://www.gks.ru – сайт Федеральной службы государственной статистики

http://www.bus.gov.ru – Официальный сайт Российской Федерации для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях

https://fingram.rkomi.ru/ - Портал финансовой грамотности в Республике Коми

Читать подробнее →

Департамент финансов администрации МО ГО «Сыктывкар»

E-mail: finupr@sykt.rkomi.ru,                                                                                                      Факс:24-22-89

Фамилия, имя, отчество	Должность	№ тел.город	№ каб.
Подорова Ирина Геннадьевна	начальник Департамента финансов	294-114	615
Ладанова Наталья Ивановна	заместитель начальника Департамента финансов	294-215	627
Данилова Наталия Николаевна	заместитель начальника Департамента финансов	202-882	624
Паршукова Ольга Ивановна	заместитель начальника Департамента финансов	294-216	612
Чмых Ольга Владимировна	заместитель начальника Департамента финансов – начальник отдела муниципальных закупок	294-168	620
	приемная	294-214 ф. 242-289	616
Мильковский Андрей Викторович	руководитель службы обеспечения деятельности	203-401	629
Мательская Наталья Александровна	начальник сводно-аналитического отдела	243-328	625
Медведева Виталия Николаевна	начальник отдела бюджетного учета и отчетности	242-134	517
Коюшев Александр Николаевич	начальник отдела правовой и кадровой работы	294-219	605
Власенко Татьяна Альбертовна	начальник отдела организации исполнения бюджета	203-404	622
Парнева Татьяна Алексеевна	начальник бюджетного отдела	240-393	627а
Губаренко Ирина Сергеевна	начальник отдела методологии бюджетного процесса	240-416	610
Салтыкова Елена Рудольфовна	начальник отдела контроля и экспертной работы	202-944	630
Астахова Светлана Валерьевна	начальник отдела доходов и управления муниципальным долгом	240-173	626
Плотникова Екатерина Евгениевна	начальник отдела финансирования производственной сферы	240-542	623

Читать подробнее →

Читать подробнее →

Читать подробнее →

В настоящее время неофициальное оформление трудовых отношений и выплата заработной платы «в конверте» — является одной из наиболее актуальных проблем как в экономике города Сыктывкара, так и в целом в Российской Федерации.
Данные явления не только препятствуют развитию экономики, реализации социальных программ, но и влияют на благополучие каждого гражданина, нарушая его конституционные права. 

Негативные последствия в случае неофициального оформления трудовых отношений и выплаты заработной платы «в конверте»: 

Для работника

• Минимальный размер пенсии;
• Неполучение (или получение не в полном объеме) пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, отпускных пособий при увольнении;
• Отказ в получении кредита;
• Отказ в получении налоговых вычетов.

Для работодателя

• Отсутствие мотивации работников к труду, низкая эффективность труда;
• Высокая текучесть кадров;
• Высокая вероятность индивидуальных трудовых споров, обращений работников в органы власти, контролирующие органы, суды с жалобами на нарушения трудового законодательства;
• Привлечение к гражданско-правовой, административной и уголовной ответственности;
• Отрицательная репутация работодателя.

Сообщить о фактах неофициального оформления трудовых отношений и выплаты заработной платы «в конверте» можно:

• в Прокуратуру г. Сыктывкара 
• в Государственную инспекции труда в Республике Коми или по телефону «горячей линии» (8212) 31-59-06

Справочная информация:

• Управление Республики Коми по занятости населения
• Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Республике Коми

Читать подробнее →

Читать подробнее →

Финансовые знания в современных условиях необходимы всем категориям граждан. Детям они дают представление о ценности денег, закладывают фундамент для дальнейшего развития навыков планирования бюджета и сбережений. Молодежи финансовое образование может помочь в решении проблемы финансирования образования или решения жилищной проблемы через финансовое планирование, привлечение и эффективное управление кредитными ресурсами. Финансовая грамотность необходима взрослым гражданам для управления личными финансами, оптимизации соотношения «сбережения-потребление», оценки рисков и принятия разумных решений при инвестировании сбережений, при пользовании различными финансовыми продуктами и услугами, и, конечно, для планирования пенсионного обеспечения. Грамотный потребитель финансовых услуг лучше защищен от мошеннических действий в области финансов.

Финансовое образование может быть не у всех, но финансово грамотным должен быть каждый!

Надеемся, что информация, опубликованная в этом разделе поможет Вам повысить имеющийся уровень финансовых знаний.

Читать подробнее →

Читать подробнее →

Читать подробнее →

Читать подробнее →

Читать подробнее →

Муниципальная услуга (работа) - услуга (работа), оказываемая (выполняемая) органами местного самоуправления, муниципальными учреждениями и в случаях, установленных законодательством Российской Федерации, иными юридическими лицами.

Настоящий раздел официального сайта администрации МО ГО «Сыктывкар» посвящен услугам, которые оказывают не органы власти, а подведомственные им учреждения в рамках определенных для этих учреждений заданий (например, реализация образовательных программ, хранение архивных документов). Потребителями таких услуг являются физические или юридические лица, а также органы власти.

Принято следующее условное разделение муниципальных услуг и муниципальных работ:

Услуга - это результат деятельности учреждения в интересах определенного физического (юридического) лица - получателя услуги (например, реализация основных общеобразовательных программ начального общего образования; библиотечное, библиографическое и информационное обслуживание пользователей библиотеки).

Работа - это результат деятельности учреждения в интересах неопределенного количества лиц или общества в целом (например, создание театральной постановки, организация и проведение официальных спортивных мероприятий).

Муниципальное задание - это документ, устанавливающий требования к составу, качеству и (или) объему (содержанию), условиям, порядку и результатам оказания муниципальных услуг (выполнения работ).

В бюджетах бюджетной системы Российской Федерации предусматриваются субсидии бюджетным и автономным учреждениям на финансовое обеспечение выполнения ими государственного (муниципального) задания, рассчитанные с учетом нормативных затрат на оказание ими государственных (муниципальных) услуг физическим и (или) юридическим лицам и нормативных затрат на содержание государственного (муниципального) имущества.

Согласно статье 69.2 Бюджетного кодекса Российской Федерации в МО ГО «Сыктывкар» формирование муниципальных заданий (начиная с муниципальных заданий на 2016 год и плановый период 2017 и 2018 годов) осуществляется в соответствии с утвержденными ведомственными перечнями муниципальных услуг и работ, оказываемых (выполняемых) муниципальными учреждениями в качестве основных видов деятельности, сформированными в соответствии с базовыми (отраслевыми) перечнями муниципальных услуг и работ, утвержденными федеральными органами исполнительной власти, осуществляющими функции по выработке государственной политики и нормативно - правовому регулированию в установленных сферах деятельности.

В данном разделе Вы можете найти информацию об услугах (работах), оказываемых (выполняемых) муниципальными учреждениями различных сфер и отраслей города Сыктывкара.

Муниципальные услуги (работы) учреждений управления образования

Муниципальные услуги (работы) учреждений управления дошкольного образования

Муниципальные услуги (работы) учреждений управления культуры

Муниципальные услуги (работы) учреждений управления физической культуры и спорта

Муниципальные услуги (работы) МАУ СИИЦ «Панорама столицы»

Муниципальные услуги (работы) МБУ «Муниципальный архив г. Сыктывкара»

Муниципальные услуги (работы) МБУ «ГИКЦ»

Муниципальные услуги (работы) МБУ «ГЦПИ»

Читать подробнее →

Читать подробнее →

Читать подробнее →

Читать подробнее →