Администрация Эжвинского района муниципального образования городского округа «Сыктывкар» объявляет о проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы главного специалиста сектора по жилищным вопросам и приватизации жилья.

Квалификационные требования, предъявляемые к кандидату на замещение вакантной должности муниципальной службы:

наличие высшего образования либо наличие среднего профессионального образования без предъявления требований к стажу работы.

Дата, время и место проведения конкурса:

21.03.2017 в 14.00, город Сыктывкар, улица Славы, дом 1, 2-й этаж, малый зал.

Документы представляются в течение 20 дней со дня опубликования данного объявления по адресу: 167026, г. Сыктывкар, ул. Славы, д. 1, 1 этаж, кабинет №1,
с 9.00 до 12.45 и с 14.00 до 16.30. Справки по телефону: 8 (8212) 63-68-98.

Перечень документов, необходимых для участия в конкурсе:

- личное заявление об участии в конкурсе на имя председателя конкурсной комиссии;

- резюме;

- фотографию размером 3 x 4;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной Правительством Российской Федерации;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую деятельность гражданина, заверенные кадровыми службами по месту работы или нотариально;

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные кадровыми службами по месту работы или нотариально;

- учётную форму №001-ГС/у «Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению»;

- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

- копию свидетельства о постановке физического лица на учёт в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

- копию документов воинского учёта - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- сведения о полученных гражданином, претендующим на замещение должности муниципальной службы, доходах, об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и об его обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера в установленном порядке;

- сведения за три предшествующих года об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданином, претендующим на замещение должности муниципальной службы, размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объёме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приёме.

Проект Трудового договора прилагается.